2023年3月29日至30日，川高公司党委委员、董事、工会主席吴朝金一行到川南公司调研指导工会工作。川南公司党委书记、董事长、总经理李理陪同。

吴朝金听取了川南公司企业文化建设工作汇报，实地查看了川南公司企业文化展示墙、菜坝收费站“职工小家”和“青年文明号”建设情况，对川南公司工会工作给予充分肯定，并就下一步做好工会工作提出要求：一要高度重视工会工作，充分发挥好桥梁纽带作用，将公司改革发展的声音及时传达到职工心中，将职工的合理诉求及时反馈给公司领导班子。二要高度重视职工的思想教育引导，把广大职工的力量凝聚到公司改革发展中，积极做好困难职工关心关爱工作，让广大职工安心舒心在岗位工作，工作在川南、奋斗在川南、幸福在川南。三要高度重视企业文化建设，保障企业文化建设处于良好氛围中，最大程度调动员工参与企业文化建设的热情，充分营造良好、积极、和谐的文化氛围。四要高度重视典型选树，企业文化的传播需要更多的典型、榜样，要充分发挥榜样示范带动作用和典型引领作用，更好地助力公司高质量发展。

陪同调研的还有公司党委委员、副总经理刘诗文、徐田兵以及公司相关部门和管理处负责人。